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朋友说自己被职场雷厉风行的女上司一直压,很被动又无解!问我怎么办? ...

2025-3-26 23:25| 发布者: 徐老师| 查看: 2| 评论: 0|原作者: 徐老师

摘要: 中国经济管理大学 美华管理传播网 朋友说自己被职场雷厉风行的女上司一直压很被动又无解!问我怎么办? 朋友说自己被职场雷厉风行的女上司一直压,。很被动又无解!问我怎么办?我说:咱们得玩点心理战术。表面顺 ...

中国经济管理大学   美华管理传播网


朋友说自己被职场雷厉风行的女上司一直压

很被动又无解!问我怎么办?




朋友说自己被职场雷厉风行的女上司一直压,。很被动又无解!问我怎么办?我说:咱们得玩点心理战术。表面顺着来,实际在暗处发力…….

第一步先打暗桩,私下逮着机会就夸:“X总这个决策太绝了!我琢磨半天才想明白深意”“跟着您做事真是长见识”。但记住要冷不丁来一句,别跟舔狗似的。

第二步开始明着造势。开会时当着所有人:“这事还得X总拿主意,我们想破头也不如您看得透。”重点是要在关键节点捧,比如她抢功劳时就说:“还是X总水平高,随便改改就成精品了。”

最狠的是第三步:把她架在火上烤。比如同事方案被否,你就叹气:“唉,X总要求确实比行业标准高两级...。”部门聚餐时假装无意说:“咱们能准时下班全亏X总把控进度,上次她凌晨三点还在改我方案呢。”让所有人觉得她的严格是针对整个团队。


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记住三个诀窍:
1、夸人要带具体事例,越真实越好
2、她训人时你要做恍然大悟状:“难怪我之前总出错!”
3、重要场合主动让权:“这个汇报还是X总来,我说不清楚她的战略思想。”

让周围人逐渐发生心里变化,看在眼里,却记在心里。用人心,人性去撬动变化,这就是众矢之的。

这套组合拳打下来,要么她收敛着用你,要么其他人先受不了。最关键的是要演出“忠心迷弟”的人设,让所有人都觉得你是真心崇拜她。等她自己飘了开始乱出招,破绽自然就出来了。


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